Diário de São Paulo
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Candidatos formam gigantesca fila em busca de vaga em usina em Rio Preto

Um mutirão que oferece 1.500 oportunidades de emprego reuniu só na manhã deste sábado (11) milhares de pessoas em uma faculdade particular de São José do Rio

Candidatos formam gigantesca fila em busca de vaga em usina em Rio Preto
Candidatos formam gigantesca fila em busca de vaga em usina em Rio Preto

Redação Publicado em 11/02/2017, às 00h00 - Atualizado às 13h56


Usina de açúcar e álcool oferece 1,5 mil oportunidades de trabalho.
Até o fim da manhã, 2,5 mil pessoas já tinham passado pela entrevista.

Um mutirão que oferece 1.500 oportunidades de emprego reuniu só na manhã deste sábado (11) milhares de pessoas em uma faculdade particular de São José do Rio Preto (SP). O mutirão é organizado pela Guarani Tereos Açúcar & Energia Brasil, uma usina de açúcar e álcool para preencher as vagas em sete unidades.

Logo de manhã uma fila enorme, com praticamente três mil pessoas, se formou e, segundo a usina, mais de 2,5 mil candidatos já foram entrevistados e a expectativa é que o número cresça até o fim do dia. O Feirão de Empregos será realizado até às 17h30. Durante o evento, os interessados entregam currículo, passam pelas entrevistas e, para aqueles que não possuem este histórico profissional impresso, uma equipe no local faz a elaboração e impressão.
Candidatos são entrevistados por funcionários da usina (Foto: Reprodução/ TV TEM)

Candidatos são entrevistados por funcionários da usina (Foto: Reprodução/ TV TEM)

Darli Franco de Souza tem 39 anos e está desempregado. A distância não foi barreira para ele vir tentar uma vaga no interior de São Paulo. Ele saiu de Ibirité (MG) e viajou mais de 720 quilômetros para tentar uma vaga. “Vim de Minas Gerais para tentar uma vaga, fui entrevistado e passei no teste. Agora o rapaz disse que até o dia 15 me dá um retorno. Estou desempregado há cinco meses e em Minas está difícil conseguir, mas tenho fé que vai dar certo”, afirma Darli Franco de Souza, que tenta uma vaga de eletricista.

Rui Carvalho, gerente de Desenvolvimento Humano e Organizacional da usina, explica que as vagas são para safristas (1,3 mil) e efetivos (200), com início a partir de 1° de abril. As vagas para safristas são para atuação até novembro de 2017, no entanto, aqueles colaboradores que se destacarem terão grandes chances de efetivação. “A gente se preparou e imaginava a procura pelo número de desempregados no país. A empresa busca profissional qualificado e que busca desafios. São vagas para sete unidades do grupo”, diz.

Candidatos na espera da entrevista para trabalhar em usina (Foto: Reprodução/ TV TEM)

Candidatos na espera da entrevista para trabalhar em usina (Foto: Reprodução/ TV TEM)

Candidatos na fila para uma entrevista (Foto: Reprodução/ TV TEM)

Candidatos na fila para uma entrevista (Foto: Reprodução/ TV TEM)

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