Processo foi movido por um ex-backing vocal, que afirmou ter iniciado suas atividades profissionais com a artista em 2018, sem o devido registro em sua carteira de trabalho

William Oliveira Publicado em 14/01/2025, às 10h55
A artista Claudia Leitte continua a ser um dos assuntos mais comentados nas redes sociais, especialmente após um desentendimento recente com Ivete Sangalo, que gerou grande repercussão. Além disso, a cantora está envolvida em um inquérito sobre alegações de racismo religioso, conforme apurado pela coluna Fábia Oliveira, no portal Metrópoles.
Claudia também enfrentou um revés em um processo trabalhista movido por Danilo Souza, ex-backing vocal de sua banda. O caso envolve a cantora, seu esposo Márcio, seus pais e cinco empresas sob sua gestão.
Danilo, conhecido artisticamente como Danilo Black, alegou que iniciou suas atividades com Claudia em 2018, sem registro em sua carteira de trabalho. Inicialmente, ele recebia R$ 700, mas seu salário aumentou ao longo do tempo. O cantor afirmou que foi demitido sem justa causa em 2022, sem receber as verbas rescisórias e sem a emissão das guias necessárias para o levantamento do FGTS. Ele ainda alegou ter contraído Covid-19 durante um show no Rio Grande do Norte, em 2021, onde teve contato com membros da equipe já infectados.
Segundo Danilo, mesmo cientes da contaminação, os réus permitiram que os integrantes da banda interagissem com os infectados. Ele afirmou que foi dispensado durante seu afastamento devido à doença, por decisão de Márcio.
No âmbito judicial, Danilo requisitou uma indenização por danos morais, além de compensações como 13º salário, férias proporcionais e FGTS, totalizando R$ 229 mil.
Em uma atualização do caso, datada de 9 de setembro de 2024, a Justiça reconheceu o vínculo empregatício entre Danilo e Claudia Leitte no período mencionado. A decisão confirmou a demissão sem justa causa e determinou o pagamento de direitos trabalhistas, como aviso prévio proporcional e férias proporcionais.
A juíza também validou as alegações de Danilo sobre sua contaminação pelo coronavírus e concedeu uma indenização de R$ 5 mil por danos morais. Como consequência, as empresas associadas à cantora foram condenadas a arcar com os direitos trabalhistas de Danilo. Embora a decisão judicial não tenha atendido todas as solicitações de Danilo, ela resultou em despesas significativas para as cinco empresas sob a gestão de Claudia Leitte.
A condenação se estende ao marido da artista e seus pais, que poderão ser responsabilizados caso as empresas não cumpram com os pagamentos determinados pela Justiça.
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